COTA DE APRENDIZES
Decomposição sobre a real demanda de formação técnica;
Elaboração de laudos técnicos para estabelecer a real cota de aprendizes;
Propositura de perícias para definição da cota de aprendizes
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NORMA REGULAMENTADORA Nº 36
Elaboração de auditorias e diagnósticos preventivos
Elaboração de planos de gestão
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NORMA REGULAMENTADORA Nº 12
Elaboração de auditorias e diagnósticos preventivos
Realização de treinamentos técnicos e de gestão
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PERÍCIAS
Trabalhistas e Previdenciárias;
Elaboração de laudos técnicos;
Assistência técnica (insalubridade, periculosidade, acidentes de trabalho).
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PREVIDÊNCIA SOCIAL/INSS
Fator Previdenciário de Prevenção – FAP
NTEP – Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário;
LTCAT – Laudo Técnico das Condições de Ambiente de Trabalho;
PPP – Perfil Profissiográfico Previdenciário
e-Social (módulo Segurança do Trabalho)
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ATIVIDADES TÉCNICAS
Trabalhos em ambientes frios;
Normas Regulamentadoras;
Atender demandas judiciais do Ministério Público do Trabalho (MPT), Ministério do Trabalho (MTb) e do INSS.
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TREINAMENTOS
Gestão eficaz de SST;
Processo normativo e conteúdo técnico das NRs.
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GESTÃO de SST
Elaboração de diagnósticos de gestão de SST;
Desenvolvimento de ações com foco na atitude segura;
Customização de projetos . para mudança de cultura . em SST.
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SOLUÇÕES ERGONÔMICAS
Elaboração de Análises Ergonômicas (NR-36 e NR-17);
Desenvolvimento de melhorias ergonômicas; Conforto “x” Segurança “x” Desempenho eficiente
Assessoria na implementação de Comitês de Ergonomia